Ausbildung 2023 bei den Stadtwerken Nettetal

„Die Ausbildung junger Menschen gehört seit Beginn der Stadtwerke zu den Grundpfeilern unserer Philosophie. Wir sind sehr stolz, dass wir im Laufe der Jahre so viele talentierte, motivierte Berufseinsteiger auf ihren Weg gebracht haben“, sagt Norbert Dieling, Geschäftsführer der Stadtwerke Nettetal. Die praxisbezogene Ausbildung beim lokalen Versorger sei ein optimaler Einstieg in eine berufliche Zukunft mit vielen Perspektiven. In 2023 bilden die Stadtwerke Nettetal wieder im kaufmännischen und technischen Bereich aus.

Dazu gehört die Ausbildung zur Kauffrau und zum Kaufmann für Büromanagement (Voraussetzung: Fachoberschulreife) sowie zur Industriekauffrau und zum Industriekaufmann (Voraussetzung: Fachhochschulreife). Außerdem werden Anlagenmechanikerinnen und Anlagenmechaniker mit Fachrichtung Versorgungstechnik und Fachangestellte für die Bäderbetriebe ausgebildet. Für beide Ausbildungsberufe setzen die Stadtwerke mindestens einen Hauptschulabschluss Klasse 10 voraus. Bewerbungen für das nächste Ausbildungsjahr werden noch bis Januar 2023 angenommen.

So funktioniert das Auswahlverfahren: Die Stadtwerke Nettetal sichten zunächst alle Bewerbungen. Überzeugt das Anschreiben, so wird der Interessent oder die Interessentin zum Einstellungstest eingeladen. Dabei prüfen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fachspezifisches Wissen, Allgemeinbildung und logisches Denken. Das Ergebnis des Tests gibt Aufschluss, ob sich die Bewerberin oder der Bewerber für den angestrebten Beruf eignet. Wer die ersten beiden Schritte gemeistert hat, wird zum Vorstellungsgespräch eingeladen. In dem persönlichen Gespräch können alle Beteiligten herausfinden, ob das Unternehmen zum Bewerber und dem gewählten Beruf passt.

Ausbildungsvergütung, Jahressonderzahlungen und Urlaubsanspruch richten sich nach dem geltenden Tarifvertrag. Auszubildende der Stadtwerke Nettetal erhalten eine Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVAöD). Neben der Bereitstellung von Lehrbüchern stellt der lokale Versorger auch Schutz- und Arbeitskleidung zur Verfügung. Auszubildende nehmen außerdem an berufsspezifischen und -übergreifenden Seminaren teil. Wie es nach der Ausbildung weitergeht, hängt von der aktuellen Situation des Unternehmens und dem sich daraus ergebenden Personalbedarf ab. Die Stadtwerke Nettetal bilden bewusst in ausgewählten zukunftsorientierten Berufen aus, die bei erfolgreichem Abschluss die Türen auf dem Arbeitsmarkt öffnen. Mehr Informationen zur Ausbildung bei den Stadtwerken Nettetal gibt es unter www.nette-ausbildung.de.

Bildunterschrift: Lena Kamps (rechts) und Finn van Werkhoven haben sich bewusst für eine Ausbildung in einem lokalen, zukunftssicheren Unternehmen entschieden. In mehreren Praktika hat der Auszubildende im Bereich der Versorgungstechnik festgestellt, dass der Anlagenmechaniker für ihn der richtige Beruf ist. Der angehenden Industriekauffrau ist es wichtig, vielseitig ausgebildet zu werden. Mit Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen fiel ihr der Start ins Berufsleben leicht.